Banyak perusahaan kecil hingga menengah (UKM) salah memahami keamanan siber sebagai masalah TI bagi spesialis teknis. Dengan mengakui perlindungan organisasi sebagai keharusan bagi semua karyawan untuk maju, bahkan tim terkecil pun dapat mengatasi tantangan utama mereka — dan mengubah keamanan siber dari beban budaya menjadi keunggulan kompetitif.
Budaya Kepuasan Diri
- Tantangan: UKM sering kali merasa bahwa mereka terlalu kecil untuk menjadi sasaran serangan siber. Kenyataannya, pelaku kejahatan siber menganggap UKM sebagai target yang mudah dan kurang terlindungi.
- Solusi: Tim keamanan siber UKM yang paling sukses memanfaatkan Platform Keamanan Siber All-in-One yang dibuat khusus untuk memungkinkan perlindungan tingkat perusahaan bagi organisasi kecil.
Kompleksitas
- Tantangan: Banyak tim keamanan UKM kesulitan untuk mengelola tumpukan teknologi yang luas dari alat keamanan mandiri atau membeli seperangkat teknologi yang cukup untuk memberikan perlindungan yang memadai.
- Solusi : Cynet menyediakan perlindungan pelanggaran lengkap dengan menyatukan rangkaian lengkap kemampuan keamanan siber dalam solusi yang sederhana dan hemat biaya.
Kurangnya Keterampilan
- Tantangan : 71% organisasi memiliki posisi keamanan siber yang belum terisi, demikian laporan WEF.
- Solusi: Untuk meningkatkan keterampilan keamanan mereka, tim kecil memilih platform keamanan yang didukung 24/7 oleh dukungan MDR bawaan .
Kebiasaan Buruk
- Tantangan: 28% pelanggaran disebabkan oleh kesalahan manusia, menurut DBIR Verizon 2024.
- Solusi: Tim keamanan UKM harus terus memantau aktivitas pengguna untuk menemukan perilaku berisiko atau mencurigakan yang merupakan indikasi akun yang disusupi atau orang dalam yang jahat.
Proses yang tidak memadai
- Tantangan: Banyak UKM tidak memiliki rencana respons insiden yang dirumuskan dengan jelas dan terlatih dengan baik.
- Solusi: Sesuaikan templat respons insiden untuk menentukan peran dan tanggung jawab demi hasil yang cepat dan akurat.
Dengan mengatasi kesalahan umum ini, UKM dapat meningkatkan postur pertahanan mereka secara signifikan, menumbuhkan budaya yang mengutamakan perlindungan, dan mengamankan keberhasilan bagi bisnis mereka. Taktik pelaku ancaman akan semakin meningkat dalam hal volume dan kecanggihan. Saatnya bertindak adalah sekarang. Pesan demo untuk mempelajari bagaimana Cynet dapat membantu.
Peluang untuk Memperkuat Budaya Keamanan Siber
- Keterlibatan dan Pemodelan Peran Kepemimpinan : Pemimpin harus memprioritaskan keamanan siber dan menunjukkan pentingnya hal tersebut melalui tindakan mereka. Dengan memodelkan perilaku keamanan siber yang baik, kepemimpinan dapat menumbuhkan budaya kewaspadaan di seluruh perusahaan.
- Membina Pola Pikir Keamanan sebagai Hal Utama : Dorong karyawan untuk menganggap keamanan siber sebagai bagian dari tanggung jawab harian mereka, bukan sekadar masalah TI. Membangun pola pikir "keamanan sebagai hal utama" membantu mengintegrasikan kesadaran keamanan ke dalam budaya perusahaan.
- Berinvestasi dalam Peralatan dan Sumber Daya Keamanan Siber : UKM harus mempertimbangkan untuk berinvestasi dalam peralatan keamanan siber yang terjangkau seperti solusi keamanan titik akhir, sistem deteksi intrusi, dan enkripsi data. Ada banyak solusi yang dirancang khusus untuk UKM yang dapat membantu mencegah serangan.
- Audit dan Penilaian Keamanan Berkala : Lakukan audit keamanan siber secara berkala untuk mengidentifikasi kelemahan dalam sistem dan proses. Pengujian penetrasi dan penilaian kerentanan dapat membantu UKM untuk tetap unggul dalam menghadapi potensi ancaman.
- Kolaborasi dengan Penyedia Layanan Keamanan Terkelola (MSSP) : Bagi UKM yang tidak memiliki keahlian internal, bermitra dengan MSSP dapat memberikan akses ke layanan keamanan siber tingkat lanjut, seperti pemantauan 24/7, deteksi ancaman, dan respons insiden, yang seringkali hanya memerlukan sebagian kecil biaya dibandingkan membangun kemampuan tersebut secara internal.
Comments
Post a Comment